為認(rèn)真貫徹落實“提質(zhì)增效、攻堅突破”主題作風(fēng)建設(shè)活動精神，進(jìn)一步提升年輕干部素質(zhì)修養(yǎng)和工作能力，6月22日下午，市軌道交通集團(tuán)舉行2022年度“金鷹”培養(yǎng)計劃之年輕干部培訓(xùn)班開班儀式。集團(tuán)黨委副書記、總經(jīng)理蔣明出席開班儀式并作動員講話，為年輕干部上開班第一課。集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)夏浩、林偉寧、韋妙鴛參加儀式。

蔣明指出，當(dāng)前正是集團(tuán)全力沖刺金義東項目全線開通試運營的關(guān)鍵時期，舉辦此次培訓(xùn)班是集團(tuán)黨委對年輕干部的高度重視。希望大家珍惜機(jī)會、學(xué)以致用，為集團(tuán)公司行穩(wěn)致遠(yuǎn)儲備好能力、作出大貢獻(xiàn)。他結(jié)合自身實踐經(jīng)歷和體會，引用豐富生動的事例，緊扣集團(tuán)發(fā)展實際，對年輕干部提出了四點希望和要求。一是要有信仰，加強政治理論學(xué)習(xí)，切實把穩(wěn)“思想之舵”、筑牢“忠誠之基”、補足“精神之鈣”。二是要勤學(xué)習(xí)，做學(xué)習(xí)上的有心人，處處留心、學(xué)思結(jié)合、學(xué)以致用、加強實踐，不斷提升能力水平。三是要勇?lián)?dāng)，切實增強責(zé)任意識，對自己的崗位負(fù)責(zé)，對自己的工作負(fù)責(zé)，做到敢打敢拼、勇爭第一。四是要守底線，樹立正確的價值觀和利益觀，嚴(yán)格遵守法紀(jì)紅線，做到不逾矩、不越線。

本次年輕干部培訓(xùn)采用線下集中+線上選學(xué)相結(jié)合的方式進(jìn)行，其中線下集中培訓(xùn)為期三天。